informations générales
Loire-Atlantique
CDD
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre la mairie de Sainte-Luce-sur-Loire, c'est intégrer une collectivité dynamique et engagée au service des citoyens, tout en développant des compétences concrètes dans un environnement professionnel formateur.
MISSIONS PRINCIPALES :
Intégré-e au service des Ressources Humaines, vous participerez activement à la gestion administrative et opérationnelle du personnel :
- Vous élaborez, gérez, suivez et vérifiez l'ensemble des actes relatifs à la gestion administrative du personnel
- Vous élaborez, gérez, suivez et vérifiez l'ensemble des actes relatifs à la paie
- Vous assurez la gestion des dossiers santé des agents
- Pour chacune des thématiques, vous assurerez, avec l'appui de votre maître d'apprentissage :
- L'élaboration d'attestations et de certificats
- La veille réglementaire
- La mise à jour de tableaux de bord et de suivi des échéances
PROFIL RECHERCHE :
- Titulaire ou en cours d'obtention d'un Bac+2 (type BTS, DUT, ou équivalent)
- Intérêt marqué pour les ressources humaines, la paie et les enjeux
- Rigueur, discrétion et sens de l'organisation
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
CONDITIONS :
- Contrat en alternance en apprentissage
- Durée : 1 an
Merci d'adresser à Monsieur le Maire vos CV et lettre de motivation
Par mail ou Mairie de Sainte-Luce-sur-Loire - Service des Ressources Humaines
Esplanade Pierre Brasselet - 44980 Sainte-Luce-sur-Loire






